Code de déontologie

Code de déontologie de l’ICOM pour les musées

La déontologie et la conduite exemplaire des professionnels des musées sont des valeurs fondamentales pour l’ICOM.

Le Code de déontologie de l’ICOM pour les musées, adopté en 1986 et révisé en 2006 établit les valeurs et principes communs à l’ICOM et à la communauté muséale mondiale. Outil de référence, traduit en 36 langues, il fixe les normes minimales de pratiques et de performance professionnelles pour les musées et leur personnel.

En adhérant à l’ICOM, chaque membre s’engage à respecter ce Code. 

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Les statuts de l'ICOM

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Les statuts du Conseil international des musées constituent le document fondamental de l’organisation. Le règlement intérieur de l’ICOM précise et complète les présents statuts.

Les statuts sont la clef de voûte de l’organisation et du fonctionnement de l’ICOM. Ils développent les objectifs, les missions mais aussi le mode organisationnel de la structure.

 

Ce document essentiel pour l’ICOM a été adopté dans sa nouvelle version en 2007 lors de la 21e Conférence générale à Vienne, Autriche.

Article 12 - 12. Bureau

Le Bureau de l’ICOM se compose des éléments suivants :

  1.    un Président
  2.    deux Vice-Présidents
  3.    un Trésorier


Le Président est élu par l’Assemblée générale ordinaire pour un mandat de trois (3) ans et peut être réélu pour un second mandat de même durée. Le Président définit l’orientation stratégique des actions de l’ICOM en tant qu’association internationale représentant les Musées et les Professionnels de musée. Le Président représente l’ICOM dans tous les actes de la vie civile. La signature du Président engage l’ICOM envers les tiers. Le Président convoque et préside les réunions de l’Assemblée générale et celles du Conseil exécutif.

Les deux (2) Vice-présidents sont élus par l’Assemblée générale pour un mandat de trois (3) ans et peuvent être réélus pour un second mandat de même durée. Les Vice-présidents (i) assument les fonctions et les tâches attribuées par le Président, (ii) lui viennent en aide, le cas échéant et (iii) convoquent et président les réunions en cas d’empêchement du Président.

Le Trésorier est élu par l’Assemblée générale triennale pour un mandat de trois (3) ans et peut être réélu pour un second mandat de même durée. Le Trésorier établit le cadre de travail nécessaire à la politique financière de l’ICOM, en concertation avec le Directeur général et pour approbation par le Conseil exécutif, et il examine les résultats financiers de l’ICOM et en rend compte périodiquement au Conseil exécutif et au Comité consultatif.

Le bureau du Conseil exécutif composé des responsables tels que désignés ci-dessus peut traiter des questions urgentes et leur apporter des solutions ad hoc. Toutes les actions du Bureau seront rapportées à l’ensemble du Conseil exécutif dès que l’occasion s’en présentera, avec explication quant à l’urgence et à la réponse apportée.